Skip to content

Senior Regiehouder: maak het verschil in duurzame inzetbaarheid!

Ben jij de mensgerichte verbinder die verzuim niet ziet als probleem, maar als een kans om te investeren in gezondheid? Wil jij meehelpen de arbodienstverlening te moderniseren? Dan zijn wij op zoek naar jou! Het Nieuwe Verzuim is dé innovatieve arbodienstverlener die staat voor een toekomstgerichte aanpak.

Waarom wij écht innovatief zijn?

Wij roepen het niet alleen, we doen het ook. Bij ons werk je in een omgeving waar technologie de mens versterkt, niet vervangt:

  • Beveiligde AI-ondersteuning: Wij maken gebruik van geavanceerde, beveiligde AI-tools om administratieve lasten te verlichten, zodat jij meer tijd hebt voor het echte gesprek.
  • Moderne workspace: Wij werken met snelle, intuïtieve tools die jouw werkdag soepeler maken.
  • Vroegtijdig inzicht: Wij kijken vroegtijdig naar mogelijkheden vanuit arbeidsdeskundig inzicht voor succesvolle vroegtijdige re-integratie.

Wat ga je doen?

Als Senior Regiehouder ben jij de spil in ons proces. Je ondersteunt de bedrijfsarts in taakdelegatie en fungeert als de verbindende schakel tussen werkgever, werknemer en arboprofessionals zowel in- als extern.

  • Regie & Begeleiding: Je bewaakt de wettelijke kaders (WvP, spoor 1, 2 en 3) en stelt re-integratieplannen op met impact.
  • Mensgerichte Triage: Je voert het eerste gesprek en kijkt verder dan het dossier om de kern van de hulpvraag te vinden.
  • Preventie 2.0: Je signaleert knelpunten vroegtijdig en adviseert over interventies om uitval te voorkomen voordat het ontstaat.
  • Zorgvuldige vastlegging: Je zorgt voor een juridisch onderbouwde verslaglegging, ondersteund door onze slimme digitale systemen.
  • Privacy & Veiligheid: Je waarborgt de privacy volgens de strengste AVG- en NEN 7510-normen.

Wie ben jij?

Je hebt HBO werk- en denkniveau en bent een coach die mens en organisatie in beweging krijgt.

  • Ervaring: Minimaal 5 jaar gedegen kennis van de WvP.
  • Kennis: Een afgeronde CROV-opleiding is een grote pré.
  • Digital Native: Je ziet digitalisering als een kans om jouw vakmanschap naar een hoger niveau te tillen.
  • Communicator: Je schakelt moeiteloos tussen verschillende belangen en niveaus.
  • DNA: Je bent empathisch, resultaatgericht en flexibel in je aanpak.

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende rol in een organisatie met een gecertificeerd kwaliteitszorgsysteem (ISO 9001, SBCA).
  • Professionele autonomie: Ruimte voor jouw ethische afwegingen en expertise.
  • Flexibiliteit: De mogelijkheid om hybride te werken (Lienden & thuis).
  • Modern gereedschap: Werken met de nieuwste hardware en software.
  • Een team onder begeleiding van een ervaren Teamlead waar we samen bouwen aan de arbodienst van de toekomst.

Klaar voor de volgende stap?

Wil jij werken bij de arbodienst die écht vernieuwt en anders denkt? Solliciteer direct!

Vragen? Neem contact op met Ellis Zondag (Operationeel Manager):

ellis@hetnieuweverzuim.nl

06-45781026

Back To Top